Σχετικά με την απόφαση του ΔΣ του Συλλόγου Εργαζόμενων του Δήμου Ηρακλείου Αττικής να προκήρυξη στάση εργασίας τη Δευτέρα 2 Οκτωβρίου, η Δημοτική Αρχή απάντησε ως εξής:
«Η Δημοτική Αρχή έχει αποδείξει έμπρακτα ότι στηρίζει τους εργαζόμενους του Δήμου Ηρακλείου Αττικής έχοντας σταθεί πάρα πολλές φορές διπλά τους σε αιτήματα που είναι δίκαια και σωστά.
Η προκήρυξη στάσης εργασίας λίγες ημέρες πριν τις εκλογές και ενώ εκκρεμούν δικαστικές αποφάσεις επί των αιτημάτων της προκήρυξης αποτελεί, δυστυχώς, συνδικαλιστικό ατόπημα υποδηλώνοντας κίνηση εντυπωσιασμού και όχι ουσίας.
Τα ζητήματα που απασχολούν τους εργαζόμενους θα συζητηθούν αμέσως μετά τις δημοτικές εκλογές όπως πρέπει μεθοδικά, στοιχειοθετημένα και αφού η Δημοτική Αρχή λάβει την απαιτούμενη γνώση για τις αντίστοιχες δικαστικές αποφάσεις, οι οποίες αναμένεται άλλωστε να τελεσιδικήσουν τους επομένους μήνες».

The post «Στο πλευρό των εργαζομένων στα δίκαια και σωστά αιτήματα» appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

Σε 4ωρη στάση εργασίας, προχωρούν σήμερα οι εργαζόμενοι στα τρόλεϊ. Συγκεκριμένα η στάση εργασίας θα πραγματοποιηθεί από τις 12:00 το μεσημέρι έως τις 16:00 το απόγευμα.
Αυτό πρακτικά θα σημαίνει ότι τα τρόλεϊ θα πραγματοποιήσουν τα τελευταία δρομολόγια από τις 11:00 ενώ η κυκλοφορία θα αποκατασταθεί μετά τις 17:00.
Γενική συνέλευση
Τη στάση εργασίας προκήρυξε το Σωματείο Εργαζομένων ΗΛΠΑΠ, για την πραγματοποίηση της τρίτης εξ αναβολής γενικής συνέλευσης στο αμαξοστάσιο της πλατείας Αττικής με θέματα: οικονομικός και διοικητικός απολογισμός.

Τα υπόλοιπα Μέσα μαζικής Μεταφοράς θα κινηθούν κανονικά.

The post Τρόλεϊ: 4ωρη στάση εργασίας από τους εργαζόμενους appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

Συνεχίζουν για πέμπτη ημέρα τις κινητοποιήσεις τους με νέα στάση εργασίας, σήμερα Παρασκευή 7 Απριλίου, από 11:00 – 16:00, οι εργαζόμενοι σε λεωφορεία και τρόλεϊ, ζητώντας ασφαλείς και ποιοτικές δημόσιες μαζικές μεταφορές.

Τα τελευταία δρομολόγια αναμένεται να αναχωρήσουν από τις αφετηρίες από τις 10:00 ενώ η αποκατάσταση της κυκλοφορίας αναμένεται μετά τις 17:00. Κανονικά θα κινούνται τα λεωφορεία στις γραμμές, οι οποίες έχουν ανατεθεί στα ΚΤΕΛ, καθώς και τα υπόλοιπα μέσα.

Το Συνδικάτο Εργαζομένων ΟΑΣΑ ζητά ασφαλείς, σύγχρονες και ποιοτικές συγκοινωνίες με σεβασμό στην ανθρώπινη ζωή, καθώς και την τήρηση των δεσμεύσεων της διοίκησης και του υπουργείου όσον αφορά τις νομοθετικές ρυθμίσεις προς τους εργαζόμενους.
Η Ένωση Εργαζομένων ΗΛΠΑΠ σε ανακοίνωσή της ζητά μονιμοποίηση μέτρων προστασίας και ασφάλειας και νομοθετικές ρυθμίσεις σε ό,τι αφορά τους εργαζόμενους.
Για περισσότερες πληροφορίες το επιβατικό κοινό μπορεί να ενημερώνεται από την εφαρμογή της τηλεματικής καθώς και από το πληροφοριακό κέντρο 11185.

The post Νέα πεντάωρη στάση εργασίας σε λεωφορεία και τρόλεϊ appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

Το Συνδικάτο Εργαζομένων ΟΑΣΑ αποφάσισε κατά τη διάρκεια έκτακτου διοικητικού συμβουλίου που πραγματοποιήθηκε τη Δευτέρα, νέα στάση εργασίας ζητώντας ασφαλείς και ποιοτικές δημόσιες μαζικές μεταφορές.

«Χειρόφρενο» τραβούν από την έναρξη της βάρδιας έως τις 9 το πρωί και από τις 9 το βράδυ έως την λήξη της βάρδιας οι εργαζόμενοι στα λεωφορεία και στα τρόλεϊ.

«Διαμαρτυρόμαστε έμπρακτα με τη μορφή απεργιακών κινητοποιήσεων διότι επανειλημμένα έχουμε τονίσει ότι η ασφάλεια των εργαζομένων και των επιβατών είναι πρωτεύον ζήτημα και η ανανέωση του στόλου των λεωφορείων είναι επιτακτική ανάγκη, δυστυχώς μέχρι και σήμερα δεν έχουν τηρηθεί οι δεσμεύσεις της Κυβέρνησης και της διοίκησης της εταιρείας για τις νομοθετικές ρυθμίσεις που υποσχέθηκαν» επισημαίνει σε ανακοίνωση του.

Τα δρομολόγια στις γραμμές που έχουν αναλάβει τα ΚΤΕΛ αναμένεται να πραγματοποιηθούν κανονικά.

The post Νέα στάση εργασίας σε λεωφορεία και τρόλεϊ σήμερα appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

Στάση εργασίας στα λεωφορεία και τα τρόλεϊ θα πραγματοποιηθεί σήμερα, Δευτέρα 3 Απριλίου 2023, από τις 11:00 έως τις 16:00 σύμφωνα με τον ΟΑΣΑ λόγω στάσης εργασίας των εργαζομένων.

Τα δρομολόγια στις γραμμές που έχουν αναλάβει τα ΚΤΕΛ αναμένεται να πραγματοποιηθούν κανονικά.

Το Σωματείο Τεχνικών και Εργαζομένων ΟΑΣΑ – ΟΣΥ αποφάσισε συγκέντρωση διαμαρτυρίας την Δευτέρα 3 Απριλίου και ώρα 12 μμ στα κεντρικά γραφεία της ΟΣΥ με στάση εργασίας από τις 11 πμ έως τις 16:00 μμ.

«Μετά το τραγικό δυστύχημα των Τεμπών που θρηνήσαμε αθώα θύματα, είναι επιβεβλημένο έστω και τώρα να διασφαλίσουμε στο επιβατικό κοινό και στους συναδέλφους μας ασφαλείς δημόσιες μαζικές μεταφορές μέσω ανανέωσης του στόλου μας και υλοποίηση της ΕΣΣΕ» τονίζει η ανακοίνωση των εργαζομένων.

Η Ένωση Εργαζομένων ΗΛΠΑΠ σε ανακοίνωσή της ζητά μονιμοποίηση μέτρων προστασίας και ασφάλειας και αναφέρει πως κλιμάκιο θα παρευρεθεί στις 12:00 στο υπουργείο Μεταφορών ενώ την ίδια ώρα θα πραγματοποιηθεί παράσταση διαμαρτυρίας στα κεντρικά γραφεία της ΟΣΥ.

Τα υπόλοιπα μέσα αναμένεται να κινηθούν κανονικά.

Για περισσότερες πληροφορίες το επιβατικό κοινό μπορεί να ενημερώνεται από την εφαρμογή της τηλεματικής καθώς και από το πληροφοριακό κέντρο 11185.

The post Στάση εργασίας σήμερα σε λεωφορεία και τρόλεϊ appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

Στάση εργασίας θα πραγματοποιήσουν οι εργαζόμενοι στο Μετρό αύριο, Τετάρτη (01.03.2023). Το επιβατικό κοινό λοιπόν θα πρέπει να είναι προετοιμασμένο ότι θα υπάρξουν αλλαγές στις μετακινήσεις του για κάποιες ώρες τις ημέρας.

Η στάση εργασίας του Μετρό αύριο, Τετάρτη (01.03.2023), θα ξεκινήσει – σύμφωνα με την ανακοίνωση που εξέδωσε το Σωματείο Εργαζομένων Λειτουργίας Μετρό Αθηνών και το Σωματείο Ηλεκτροδηγών του Αττικό Μετρό – το απόγευμα στις 18.00 και θα ολοκληρωθεί με τη λήξη της βάρδιας.

Οι εργαζόμενοι πραγματοποιούν στάση εργασίας, καθώς όπως αναφέρουν δεν τηρήθηκαν τα συμφωνηθέντα έπειτα από γραπτές δεσμεύσεις και διαβεβαιώσεις της ηγεσίας.

The post Μετρό: Στάση εργασίας αύριο appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

Στάση εργασίας εξαγγέλθηκε για τα Λεωφορεία της Αθήνας για σήμερα, Τρίτη 20 Δεκεμβρίου 2022, από τις 11:00 έως τις 17:00.
Όπως επισημαίνεται σε σχετική ανακοίνωση, η στάση θα πραγματοποιηθεί προκειμένου να γίνει η εκλογοαπολογιστική συνέλευση, στην επισκευαστική βάση ΑΣ Αγίου Ιωάννη Ρέντη ενόψει των εκλογών του Συνδικάτου.

Σημειώνουμε πως αυτό σημαίνει πως τα λεωφορεία θα αποσύρονται από τς 10:00 και θα επιστρέψουν μετά τις 18:00.

The post Χωρίς λεωφορεία σήμερα η Αθήνα appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

Στάση εργασίας ανακοίνωσαν για την Τετάρτη οι εργαζόμενοι στο Μετρό και τον ΗΣΑΠ, ενώ κανονικά θα πραγματοποιηθούν τελικά τα δρομολόγια των λεωφορείων του ΟΑΣΑ από αύριο, Τρίτη.

Το γεγονός ότι είναι αναγκασμένοι να εκτελούν δρομολόγια με συρμούς που δεν έχουν κλιματισμό στην καμπίνα του οδηγού, αλλά και ότι δουλεύουν χωρίς ρεπό για να βγουν τα προγράμματα, καταγγέλλουν οι οδηγοί της ΣΤΑΣΥ.

Σε ανακοίνωση που εξέδωσαν, έκαναν γνωστό ότι αποφάσισαν να προχωρήσουν σε στάση εργασίας την Τετάρτη 7 Ιουλίου από τις 21:00 ως και τη λήξη της κυκλοφορίας και στις τρεις γραμμές του μετρό (1, 2 και 3).

Στην ανακοίνωσή τους αναφέρουν: «Στην είσοδο του δεύτερου μήνα του καλοκαιριού και ενώ οι θερμοκρασίες περιβάλλοντος είναι πολύ υψηλές, στον Ηλεκτρικό Σιδηρόδρομο δρομολογούνται συρμοί που εκτός των άλλων, δεν λειτουργεί καν το κλιματιστικό στην καμπίνα οδήγησης!!! Καλούνται δηλαδή οι ηλεκτροδηγοί να παραλάβουν τραίνα τα οποία όλη την ημέρα τρέχουν εκτεθειμένα στις υψηλές θερμοκρασίες, επειδή η εταιρεία δεν πρόλαβε να επιδιορθώσει εγκαίρως τα κλιματιστικά τους!!!

»Προφανώς, οι εργαζόμενοι για αυτούς, είναι αμελητέα ποσότητα και ποιότητα! Τα στελέχη που διαχειρίζονται είτε την επισκευή είτε τη δρομολόγηση των τραίνων, αρκούνται στην πραγματοποίηση υποτυπώδους συγκοινωνίας στις Γραμμές 1, 2 & 3, αναρωτιόμαστε δε για το αν είναι περήφανοι για το έργο τους! Όπως επίσης, τα εξοντωτικά βαρδιολόγια που εφαρμόζονται στη Γραμμή 3 του Μετρό, σε συνδυασμό με την άρνηση της Διοίκησης να ενσκήψει στο πρόβλημα, κωφεύοντας επιδεικτικά, δεν αφήνουν σε εμάς άλλα περιθώρια, αφού η υπομονή μας εξαντλήθηκε.

»Για τους λόγους αυτούς, το ΔΣ ΣΗΕΚ, αποφάσισε για την πραγματοποίηση μίας (1) Στάσης Εργασίας, την Τετάρτη 7-7-2021 από τις 21:00 έως τη λήξη της κυκλοφορίας, με σκοπό την εξεύρεση ουσιαστικής λύσης στα προβλήματα που έχουν με σαφήνεια και κατ’ επανάληψη αναφερθεί στην Εταιρεία.»

Κανονικά τα δρομολόγια στα λεωφορεία
Την ίδια ώρα, αν και οι εργαζόμενοι στα λεωφορεία του ΟΑΣΑ είχαν ανακοινώσει πεντάωρες στάσεις εργασίας από αύριο, Τρίτη και έως την Παρασκευή, εάν η ΟΣΥ εξακολουθούσε να εφαρμόζει το χειμερινό πρόγραμμα, η απόφαση αυτή τροποποιήθηκε και τα δρομολόγια θα πραγματοποιηθούν κανονικά.

Όπως δήλωσε στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ο πρόεδρος του Συνδικάτου Εργαζομένων ΟΑΣΑ Κ. Σιορίκης η απόφαση ελήφθη αφού στο πρόγραμμα ωραρίου των οδηγών δεν τίθεται πλέον θέμα με διακεκομμένες βάρδιες.

The post ΜΜΜ: Στάση εργασίας σε μετρό και ΗΣΑΠ την Τετάρτη appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ
(η αρίθμηση είναι κοινή με κείμενο των σωματείων)
1.Υπερωρίες:
Η μικρή καθυστέρηση εκκαθάρισης μέρους της περί του λόγου δαπάνης, οφείλεται στις ειδικές συνθήκες που επικρατούν λόγω πανδημίας (άδειες ειδικού σκοπού, απομακρυσμένη εργασία κα), στο συνακόλουθο όγκο εργασίας σε συνάρτηση με τη δεδομένη χρόνια έλλειψη προσωπικού σε υπηρεσίες ευθύνης, καθώς και στην επί τρεις (3) σχεδόν εβδομάδες μη πραγματοποίησης δημοτικών συμβουλίων λόγω μη απαρτίας.
Πλέον, οι υπερωρίες του Σεπτεμβρίου των υπαλλήλων της Διεύθυνσης Καθαριότητας και Περιβάλλοντος κατατέθηκαν στις 13 Δεκεμβρίου, ενώ στις 27 Δεκεμβρίου έχει γίνει η εκκαθάριση για να πληρωθούν οι υπερωρίες του Οκτωβρίου, όπως κάθε χρόνο.
Δηλαδή οι υπερωρίες του Νοεμβρίου και Δεκεμβρίου του 2020 μεταφέρονται σύμφωνα με την νομοθεσία στο νέο οικονομικό έτος (2021) και πρόκειται να καταβληθούν με την έγκριση του νέου προϋπολογισμού, όπως άλλωστε είθισται τα τελευταία χρόνια.
Την ίδια στιγμή πρέπει να επισημανθεί ότι οι υπερωρίες των διοικητικών υπαλλήλων υπολείπονται σε σχέση με τους υπαλλήλους της Καθαριότητας κάποιους μήνες (έχουν πληρωθεί τις υπερωρίες τους μήνα Ιουλίου).
Επομένως, αντιλαμβανόμαστε το πρόβλημα, γίνεται οτιδήποτε καλύτερο από την αρμόδια υπηρεσία και μάλιστα παρά το γεγονός ότι δεν υπάρχει υποχρεωτικότητα για την καταβολή των υπερωριών στις 13 και 27 κάθε επόμενου μήνα, γιατί είναι πρόσθετη αμοιβή.
2. ΜΑΠ:
α) Για τα ΜΑΠ του 2014 και 2019 συνομολογούμε στο να δοθούν ως χρηματική αποζημίωση στους εργαζομένους, εφόσον φυσικά έχουμε και την ανάλογη θετική γνωμοδότηση της νομικής μας υπηρεσίας. Όσο για τα ΜΑΠ του 2020, τον Δεκέμβριο η Διεύθυνση Καθαριότητας και Περιβάλλοντος κατατέθηκε η σχετική μελέτη για κόστους σχεδόν 104.000€, με διάθεση προφανώς για βελτιωμένη ποιότητα και μεγαλύτερη ποσότητα (η αντίστοιχη μελέτη του 2019 ήταν ύψους 60.000€).
Η εντολή που έχει δοθεί από τη δημοτική αρχή για τα ΜΑΠ, είναι να βελτιωθεί η ποιότητά τους, το οποίο ωστόσο για να συμβεί, χρειάζεται η συμβολή όλων μας. Και φυσικά η καταγραφή και η έγκαιρη (από τον Μάιο) κατάθεση από τους εργαζομένους στην αρμόδια υπηρεσία των απαραίτητων προδιαγραφών και της εμπειρίας τους.
δ) Όσον αφορά στην Προληπτική Ιατρική των εργαζομένων, αποτελεί σημαντική προτεραιότητά μας και αυτό καταδεικνύεται καθημερινά από τις δράσεις μας. Βρίσκεται ήδη σε εξέλιξη πρόγραμμα εμβολιασμού, ξεκινώντας από την 3Κ η οποία δεν έχει εμβολιαστεί ξανά (έχουν κάνει το αντιγριπικό εμβόλιο και έχουν ελεγχθεί για αντισώματα, ενώ ακολουθεί σύντομα και το εμβόλιο της ηπατίτιδας). Μετά ακολουθούν και οι υπόλοιποι εργαζόμενοι.
Παράλληλα οφείλουμε να αναφέρουμε τον ορισμό πλέον Ιατρού Εργασίας και την συνεργασία με ιδιωτικό διαγνωστικό κέντρο για προληπτικά τεστ COVID, πέραν του ΕΟΔΥ, όταν φυσικά υπάρχει ανάγκη σύμφωνα με τα ιατρικά προληπτικά πρωτόκολλα. Η έμφαση που δίνεται στην προληπτική ιατρική, είναι εμφανής και από τους πρόσφατους περισσότερους από τρακόσιους (300) προληπτικούς ελέγχους σε εργαζόμενους και στην Καθαριότητα.
3. Είναι γνωστή και δεδομένη η βούληση και προσπάθεια τόσο της δημοτικής αρχής, όσο και του αρμόδιου αντιδημάρχου να ασκείται χρηστή διοίκηση, με ακεραιότητα, ισότητα, αλληλοσεβασμό και δικαιοσύνη. Χωρίς διακρίσεις και χωρίς παρεμβάσεις στην Υπηρεσία. Να μη στοχοποιείται κάποιος εργαζόμενος, καθώς μέσα από την κοινή τους συνεργασία και το γεγονός ότι αποτελούν πολύτιμο πόρο για τον Δήμο, προκύπτει το καλύτερο δυνατό αποτέλεσμα. Όλοι έχουν ίσα δικαιώματα και υποχρεώσεις, τα οποία απορρέουν από τη θέση και φύση της εργασίας τους, τα οποία είμαστε διατεθειμένοι να υπερασπιστούμε με κάθε μέσο.
4. Κατόπιν μιας πρώτης διερεύνησης του θέματος αυτού, δεν διαπιστώνουμε διάθεση πειραματισμών, ενώ πληροφορούμαστε ότι υπάρχει η κατάλληλη ενημέρωση σε κάθε αλλαγή συνεχόμενων πόστων, βαρδιών και ωραρίων. Άλλωστε η συγκεκριμένη αρμοδιότητα ανήκει στην Υπηρεσία και δεν πρέπει να γίνονται έξωθεν παρεμβάσεις. Τα πάντα εξαρτώνται από το διαθέσιμο ανθρώπινο δυναμικό και τα διαθέσιμα μέσα, έναν απαρχαιωμένο στόλο οχημάτων, τον οποίο ήδη ξεκινούμε να αντικαθιστούμε. Φυσικά είμαστε στη διάθεσή σας να δούμε μαζί κάποια περίπτωση που ίσως να διέφυγε της αντίληψής μας.
5. Σύντομα προχωρούμε στην εκδήλωση ενδιαφέροντος την ενοικίαση σχετικού χώρου για την Υπηρεσία. Παράλληλα προχωρούμε σε εκδήλωση ενδιαφέροντος για τη δημιουργία ενός νέου αμαξοστασίου, ενός πράσινου σημείου και νέου Δημαρχείου. Για το νέο Δημαρχείο ήδη έχει υπάρξει μια πρώτη επικοινωνία μεταξύ των αρχηγών των δημοτικών παρατάξεων.
6. Χώροι εργασίας:
Κτήριο Δεληγιάννη: Υπενθυμίζουμε ότι κατά την ανάληψη των καθηκόντων της νυν δημοτικής αρχής, η Διεύθυνση Καθαριότητας και Περιβάλλοντος στεγαζόταν σε έναν μικρό για τις ανάγκες της υπόγειο χώρο και πλέον έχει μεταφερθεί σε δικό της κτίριο.
Και γνωρίζετε καλά ότι μετακομίσαμε σε έναν καλύτερο και ανώτερων δυνατοτήτων χώρο, με μηδενικό σχεδόν κόστος και παράλληλη εξοικονόμηση πόρων από την ξενοικίαση χώρου χωρίς προδιαγραφές.
Η νέα έδρα της Υπηρεσίας στην οδό Δεληγιάννη διαμορφώθηκε τάχιστα (με γραφεία κλπ), ενώ υπολείπονται εργασίες για την διαμόρφωση αποδυτηρίων, τουαλετών και μπάνιου στο υπόγειο. Εργασίες που αναμένεται να ολοκληρωθούν στα μέσα Ιανουαρίου. Τη στιγμή που οι εργασίες συνολικής διαμόρφωσης του χώρου ξεκίνησαν τον Μάρτιο και εν μέσω πανδημίας.
Καλό, λοιπόν, είναι εφόσον γνωρίζουμε, να αναγνωρίζουμε και την πρόοδο που συντελείται. Να αναγνωρίζουμε το αυτονόητο, την αλήθεια. Ότι δηλαδή μετά από στασιμότητα ετών, σε λίγους μόλις μήνες υπάρχουν σοβαρές εξελίξεις και αναβαθμίζεται η συγκεκριμένη Διεύθυνση.
Κοιμητήριο: Έχει εγκριθεί η ανακατασκευή των χώρων αυτού. Οι εργασίες ξεκινούν άμεσα και αφορούν στη δημιουργία νέου κυλικείου και χώρων κοινού-επισκεπτών.
Αμαξοστάσιο: Έχετε δίκιο και είναι ένας από τους λόγους που έγινε η προμήθεια νέου οικίσκου. Ο χώρος των αποδυτηρίων που παραλάβαμε ήταν σε άθλια κατάσταση και σημείο μόλυνσης.
Κατόπιν τούτου, προβήκαμε σε καθαρισμό του χώρου (επιδιόρθωση ηλεκτρολογικού εξοπλισμού και υδραυλικών εγκαταστάσεων), τον οποίον παραδώσαμε στους εργαζόμενους. Μετά λύπης μας, διαπιστώσαμε ότι στο χώρο αυτό συστεγάζονται, δίχως έγκριση και με ευθύνη εργαζομένων, δύο ζώα συντροφιάς, χωρίς να τηρούνται οι στοιχειώδεις κανόνες υγιεινής.
7. Δεν υπάρχει ή τέθηκε οποιοδήποτε ζήτημα ιδιωτικοποίησης. Δεν αμφισβητούνται οι θέσεις και ο ρόλος των υπαλλήλων στη φύλαξη. Η ιδιωτική εταιρεία φύλαξης έχει καθαρά ενισχυτικό ρόλο, με μέλημα την αύξηση της ασφάλειας στη Μεταμόρφωση, όχι την υποκατάσταση των υπηρεσιακών.
8. Η Διεύθυνση Καθαριότητας και Περιβάλλοντος λειτουργεί σε 24ωρη βάση, αργίες και εξαιρέσιμες μέρες. Αν τηρούνται οι νόμιμες προϋποθέσεις και δεν δημιουργείται πρόβλημα στην εύρυθμη λειτουργία της υπηρεσίας, δεν είμαστε αρνητικοί σε αιτήματα για άσκηση ιδιωτικού έργου.
9. Η φιλεργατική στάση της παρούσας δημοτικής αρχής, καθώς και ο σεβασμός στο δικαίωμα στην εργασία είναι γνωστά και δεδομένα, όταν μάλιστα υπάρχουν ελλείψεις προσωπικού.
Χαρακτηριστικό παράδειγμα η αναμενόμενη πρόσληψη των δεκαεπτά (17) υπαλλήλων. Όπως γνωρίζετε, η Διεύθυνση Προσωπικού, με αρωγό τη δημοτική αρχή, έχει ήδη στείλει τα απαραίτητα έγγραφα στην Αποκεντρωμένη Διοίκηση, της οποίας την έγκριση αναμένουμε, ώστε να δημοσιευθεί σε ΦΕΚ και να ξεκινήσουν άμεσα εργασία. Με δεδομένες τις ανάγκες του Δήμου σε προσωπικό όχι απλά συνομολογούμε αλλά με αδημονία αναμένουμε να υπάρξουν άμεσα εξελίξεις.
Σε αυτό το σημείο οφείλουμε να προτείνουμε, για να μην υπάρχουν παρερμηνείες για το τι ειπώθηκε κατά την αναφερθείσα συνάντηση, σε περίπτωση που κάποια ανακοίνωση παρεκκλίνει της πραγματικότητας, να ανασκευαστεί.
Και για την αποφυγή ανάλογων παρεξηγήσεων στο μέλλον, προτείνουμε όλες οι προτάσεις- απαντήσεις, τόσο των συλλόγων-σωματείων όσο και της δημοτικής αρχής ή των υπηρεσιών να γίνονται εγγράφως.

Η ανακοίνωση από το Σύλλογο Εργαζομένων Δήμου Μεταμόρφωσης
Ο Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Μεταμόρφωσης ανέφερε στην ανακοίνωση του: “Σήμερα, Τρίτη 15/12/2020, μετά από πρόσκληση του Δημάρχου, ολιγομελής αντιπροσωπεία του Συλλόγου Εργαζομένων του Δήμου Μεταμόρφωσης, εργαζόμενους της Καθαριότητας και παρουσία εκπρόσωπου του Σωματείου Ηρακλής, επισκέφθηκαν το γραφείο Δημάρχου και τηρουμένων των μέτρων αποτροπής μετάδοσης του Κορωνοϊου έθεσαν μια σειρά σοβαρών θεμάτων των εργαζομένων της Διεύθυνσης Καθαριότητας και Περιβάλλοντος στον Δήμαρχο κο Σαραούδα και τον αρμόδιο Αντιδήμαρχο Στέλιο Σαριδάκη .
Ο Δήμαρχος μετά από διεξοδική συζήτηση που προηγήθηκε, δεσμεύτηκε προσωπικά ενώπιον όλων ότι θα βρει άμεσα λύση σε μια σειρά θεμάτων που του θέσαμε οι παρευρισκόμενοι συνδικαλιστές:
1. Υπερωρίες:
Το αίτημα των εργαζομένων που μεταφέρθηκε από την αντιπροσωπεία ήταν να είναι περισσότερο δίκαιη, ικανοποιητική και ισομερής η υπερωριακή εργασία για τους εργαζόμενους. Να πληρώνεται εντός του επόμενου μηνός και να υπάρξει δέσμευση για εξόφληση με την πληρωμή στις 27 Δεκεμβρίου, μέχρι και τα χρωστούμενα του Νοέμβρη2020 αλλά και η πρόβλεψη ικανοποιητικού ποσού στους κωδικούς του Προϋπολογισμού 2021 (το συνολικό δαπανηθέν ποσό του 2020 συν 10%).
Δεσμεύτηκε ότι θα διορθώσει τους πειραματισμούς του τελευταίου μηνός και θα επανέλθει η κανονικότητα εντός μια εβδομάδας, αλλά και ότι θα γίνουν όσα είναι απαραίτητα για να μπορεί ο Δήμος να έχει ικανοποιητικές υπηρεσίες στις αργίες και τις Κυριακές και να πληρώνονται σωστά οι εργαζόμενοι.
Αναμένουμε και την εισήγηση για τον προϋπολογισμό, (το έχουμε ζητήσει από την Πρόεδρο του Δημοτικού Συμβουλίου από χτες με επιστολή μας).

2. ΜΑΠ.
Συζητήθηκε εκτενώς το θέμα και ζητήσαμε από το Δήμαρχο:
α. να βελτιωθεί η ποιότητα και η ποσότητα των ειδών ΜΑΠ για το 2021, λαμβάνοντας υπόψη την εισήγηση του Τεχνικού Ασφαλείας και του αντιπροσωπευτικότερου Σωματείου όπως ορίζεται από τη σχετική νομοθεσία, αλλά και να αποδίδονται εγκαίρως στους εργαζόμενους. Επισημάνθηκε η κακή ποιότητα των αδιάβροχων, των υποδημάτων εργασίας και των φορμών κάτι που πρέπει να διορθωθεί άμεσα όπως και η χορήγηση μπουφάν σε όλες τις ειδικότητες που απασχολούνται σε εξωτερικές εργασίες.
Είπε ότι ήδη κινείται ο Δήμος και με το παραπάνω προς αυτή την κατεύθυνση και θα γίνουν όλα, με τη συνεργασία μας
β. Να γίνει δεκτή η αίτηση του Συλλόγου Εργαζομένων Δήμου Μεταμόρφωσης για άμεση αποτίμηση σε χρήμα των ΜΑΠ 2019, όπως και η πληρωμή των ποσοτήτων γάλακτος που δεν δόθηκαν το 2019. Την έχουμε καταθέσει στο πρωτόκολλο από την προηγούμενη εβδομάδα.
Αν έχει νομική γνωμοδότηση ότι όντως προβλέπεται θα εισηγηθεί στο Δημοτικό Συμβούλιο να δοθούν στους εργαζόμενους, μας είπε
γ. Πληρωμή των πρωτόδικων αποφάσεων για την απόδοση σε χρήμα των ΜΑΠ και γάλακτος για το έτος 2014.
Αν είναι νόμιμο θα προχωρήσει μας είπε με θετική εισηγηση για λήψη απόφασης
δ. Να χορηγούνται τα Μέσα Ατομικής Προστασίας (Μ.Α.Π.) σε
όλους τους δικαιούχους εργαζόμενους και να διασφαλίζονται διαρκώς, ότι αυτά βρίσκονται σε καλή κατάσταση και την πραγματοποίηση υποχρεωτικά κατ ́ έτος όλων των Ιατρικών Εξετάσεων για την Προληπτική Ιατρική των εργαζομένων.
Περιμένουμε να μας ενημερώσει για τις ημερομηνίες, οπως δεσμευτηκε και τώρα αλλά και σε παλιότερες συναντήσεις
3. Λήψη μέτρων από τη Δημοτική Αρχή έτσι ώστε να μην δημιουργούνται προσωπικές κόντρες μεταξύ των εργαζομένων και των προϊσταμένων και να μην “στοχοποιούνται” συνάδελφοι. Του ξεκαθαρίσαμε ότι δεν θεωρούμε υπεύθυνο κανέναν υπηρεσιακό παράγοντα αλλά τη Δημοτική Αρχή.
Ο Δήμαρχος δήλωσε ότι δεν έχει δώσει τέτοιες κατευθύνσεις και δεσμεύτηκε ότι θα παρέμβει δραστικά.
Αναμένουμε να δούμε ποιες θα είναι οι παρεμβάσεις, που θα αποτρέψουν την επανάληψη τέτοιων φαινομένων.

4 κοινοποιήσεις
4. Να σταματήσει ο διαρκής πειραματισμός και η χωρίς ενημέρωση αλλαγή συνεχόμενα πόστων, βαρδιών και ωραρίων στην Διεύθυνση Καθαριότητας και Περιβάλλοντος. Στην ουσία απαιτούμε από τη Δημοτική Αρχή να φροντίσει ουσιαστικά για την αποκατάσταση της οργανωσιακής εμπιστοσύνης. Το προσωπικό είναι ο πιο πολύτιμος πόρος για το Δήμο.
Δεσμεύτηκε να διερευνήσει το αίτημα μας και ότι θα εξασφαλίσει την εργασιακή ειρήνη, γιατί όπως είπε χαρακτηριστικά, χωρίς τους εργαζόμενους που τους θεωρεί πάνω από όλα συνεργάτες, δεν γίνεται τίποτα. Να σημειωθεί ότι όντως δήλωσε και στο τελευταίο Δημοτικό Συμβούλιο αυτή του την πεποίθηση.
5. Εύρεση νέου χώρου στάθμευσης για οχήματα και μηχανήματα έργου του Δήμου άμεσα, μέχρι να αποκτήσει
ιδιόκτητο νέο σύγχρονο αμαξοστάσιο.
Εντός Ιανουαρίου θα έχει ολοκληρωθεί η ανεύρεση και η ενοικίαση νέου χώρου μας δήλωσε χαρακτηριστικά
6. Χώροι εργασίας: Στην Αποθήκη, στο Αμαξοστάσιο και στο Κοιμητήριο δεν υπάρχουν κατάλληλοι χώροι για τους εργαζόμενους, αποδυτήρια, τουαλέτες, αλλά και χώροι αναμονής εργαζομένων. 15 μήνες μετά την ανάληψη των καθηκόντων της Δημοτικής Αρχής, δεν υπάρχουν καν τουαλέτες στο υπόγειο της Δεληγιάννη, ένας χώρος που δεν ικανοποιεί τις ελάχιστες προϋποθέσεις για να αποτελεί χώρο εργαζομένων, όχι μόνο τώρα εν μέσω του 2ου κύματος της πανδημίας αλλά και πάντα, αφού δεν έχει επαρκή φωτισμό, εξαερισμό,τουαλέτες, μπάνια και αποδυτήρια.
Αναμένουμε να δούμε την λύση που θα δοθεί τις επόμενες ημέρες από την Δημοτική Αρχή, όπως μας είπε ο Δήμαρχος.
Για άλλη μια φορά αποδεικνύεται η ανάγκη για την απόκτηση Νέου Δημοτικού Μεγάρου που θα συγκέντρωνε τις διάσπαρτες οργανικές μονάδες, και θα έχει όλα αυτά τα χαρακτηριστικά που έχουν τα σύγχρονα Δημαρχεία, κάτι που συνηγόρησε και ο κος Δήμαρχος.
7. Αποτροπή κάθε είδους ιδιωτικοποίησης και μη εγκατάστασης φύλακα security στο αμαξοστάσιο, αφού υπηρετούν ήδη αρκετοί συνάδελφοι ως φύλακες και αν υπάρχει ανάγκη, μπορούν να τοποθετηθούν εκεί συνάδελφοι με αναπηρίες.
Ο Δήμαρχος δεσμεύτηκε ότι αν και εφόσον δύναται από την σύμβαση, θα τον μετακινήσει σε άλλο χώρο που δεν φυλάσσεται από συνάδελφο φύλακα (σχολεία, αθλητικές εγκαταστάσεις) αλλιώς ότι έτσι και αλλιώς ένα χρόνο μόνο θα έχει σύμβαση με ιδιώτη για υπηρεσίες Security ο Δήμος και ότι πάντα θα υπάρχει φύλακας, δημόσιος υπάλληλος στο αμαξοστάσιο.
8. Έγκριση αδειών άσκησης ιδιωτικού έργου. Να προωθηθούν οι αιτήσεις όσων συναδέλφων έχουν αιτηθεί για άσκηση ιδιωτικού έργου στο Υπηρεσιακό Συμβούλιο, εφόσον τηρούνται οι νόμιμες προϋποθέσεις .
Αν τηρούνται οι προϋποθέσεις και δεν δημιουργείται πρόβλημα στην υπηρεσία είναι θετικός
9. Άμεση Πρόσληψη όλων των συναδέλφων που έχουν κερδίσει την μονιμοποιηση τους στην εργασία και έχει παραιτηθεί ο Δήμος από τα ένδικα μέσα.
Είμαστε στην τελική ευθεία μας είπε και είναι θέμα ημερών για να αναλάβουν υπηρεσία.”

Νέα διευκρίνιση από το Σύλλογο Εργαζομένων
Με αφορμή ανώνυμες αναρτήσεις στο διαδίκτυο, το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου Εργαζομένων του Δήμου Μεταμόρφωσης διευκρινίζει ότι “δεν έχουμε να προσάψουμε καμία υπηρεσιακή ανεπάρκεια στον Διευθυντή της Υπηρεσίας Καθαριότητας. Στον βαθμό που εμείς γνωρίζουμε, αμερόληπτα ασκεί τα καθήκοντα του, τηρεί τη νομιμότητα και πάντα εισηγείται την τήρηση όλων των Κανονισμών Υγιεινής και Ασφάλειας που αφορούν τους εργαζόμενους. Τα όποια κενά και ελλείψεις που έχουν παρατηρηθεί, αφορούν αποκλειστικά και μόνο πολιτικές αποφάσεις των διοικήσεων του Δήμου, διαχρονικά”.

The post Αμβλύνονται οι σχέσεις της διοίκησης με τους εργαζόμενους στη Μεταμόρφωση appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.

Λίγη ώρα αργότερα γνωστοποιήθηκε πως και ο Ηλεκτρικός θα λειτουργήσει αύριο κανονικά (γραμμή 1 μετρό) μετά την απόφαση του Σωματείου των εργαζομένων να αναστείλουν την εξαγγελθείσα στάση εργασίας, από τις 2 το μεσημέρι έως τις 5 το απόγευμα.

The post Αναστέλλεται η στάση εργασίας σε Μετρό, Τραμ και Ηλεκτρικό appeared first on ΣΥΝΕΙΔΗΣΗ.